Менеджмент в инновационном предпринимательстве

• Ключевым преимуществом образовательной программы является включение в учебных процесс команды из преподавателей-практиков, имеющих опыт успешного предпринимательства и наставничества:
• Галина Сноп – управленческий консультант и бизнес-тренер, предприниматель, руководитель Центра деловых коммуникаций «Переговорум»
• Дмитрий Лукинский - создатель и спикер акселерационных программ для малого и среднего бизнеса. Разработчик курсов и преподаватель финансовых дисциплин факультета бизнеса "Капитаны" РЭУ им. Г.В. Плеханова (г. Москва)
• Татьяна Третьякова - маркетолог, директор по маркетингу Jerdela Group, автор курсов по стратегическому маркетингу, брендингу и нейромаркетингу, кандидат экономических наук
• Максим Шматов - координатор блока акселерационных программ ФБК «Капитаны» РЭУ им Г.В. Плеханова (г. Москва), социальный маркетолог, гештальт-терапевт МГИ, кризисный психолог
• Большое внимание уделяется спорту и здоровому образу жизни, а также расширению кругозора и всестороннему развитию личности через особую систему Клубов (Школа великих книг, клуб игры в ГО, Каратэ и т.д.)

Наряду с фундаментальной подготовкой в области экономики и менеджмента образовательная программа фокусируется на практике создания и реализации студенческих проектов от простых к более сложным и комплексным, реализуемых через инструменты и форматы: акселератор ЮФУ SBS, интенсив SfeduNet совместно с Университетом 20.35, конкурс "Капитаны: мой первый бизнес" и иные инициативы, направленные на развитие молодежного предпринимательства. Новшество программы набора 2022 года - организация элементов сетевой мобильности студентов и преподавателей, проведение совместных дисциплин и модулей с факультетом «Капитаны России» РЭУ им. Г. В. Плеханова и Институтом экономики и менеджмента Томского государственного университета. Обучение строится в течении всего рабочего дня и отличается от привычной образовательной модели. Особенный формат создается за счет внедрения уникальной системы "капитанских" модулей, разработанных командой опытных методологов стратегического партнера программы - Благотворительного Фонда поддержки образовательных программ "Капитаны". Например, модуль «Лаборатория брендов» — это погружение в командно-проектную деятельность. Обучающиеся делятся на проектные группы-бренды, каждая из которых в течение двух месяцев должна не только создать собственный фирменный стиль, сформулировать миссию, цели и задачи своего бренда, но и организовать с нуля и провести шесть мероприятий (квесты, мастер-классы, киноночи и т.п.), которые будут востребованы аудиторией: одним из KPI является привлечение на мероприятия не менее 150 гостей. Причем желательно, чтобы затраты на мероприятия не только вышли в ноль, но и принесли ребятам первую прибыль.

Выпускник образовательной программы: формирует лидерские навыки и приобретет опыт работы в больших коллективах, а также ведения собственной команды в рамках социально ориентированного и (или) инновационного бизнеса; развивает компетенции научно-прикладной и социально-предпринимательской эффективности в рамках уникальных тренингов, мастер-классов, бизнес-моделирования; узнает особенности построения инновационного (высокотехнологичного) и (или) социально ориентированного бизнеса, в том числе в использованием механизмов государственно-частного партнёрства и государственного заказа; реализует свой бизнес проект под руководством экспертов и предпринимателей. Обучение предпринимательству может вдохновлять выпускников на применение личной предприимчивости не только при ведении собственного бизнеса, но и при работе в качестве наёмного работника в составе топ-менеджмента крупных корпорациях, на предприятиях различных секторов экономики, в благотворительных фондах, неправительственных организациях, в общественном секторе и на социальных предприятиях.