Осипова Ирина Владимировна
Образование и повышение квалификации:
-
высшее образование:
Ростовский государственный педагогический университет
(01.09.1997
-
16.07.2002)
Учитель технологии, экономики и предпринимательства
-
повышение квалификации:
ЮФУ
(01.03.2013
-
30.06.2013)
Проектирование и реализация магистерских образовательных программ, 72 часа
Удостоверение о краткосрочном повышении квалификации рег. номер 434.10-17.2/140 от 30.06.2013
-
повышение квалификации:
ФГАОУ ВО "ЮФУ"
(27.11.2017
-
14.12.2017)
Технологии онлайн-обучения в деятельности преподавателя, 72 часа
Удостоверение о повышении квалификации N612405994836 от 14.12.2017 (рег. номер 318-22/389)
-
повышение квалификации:
ФГАОУ ВО "Санкт-Петербургский государственный университет аэрокосмического приборостроения"
(07.12.2020
-
11.12.2020)
Оказание первой помощи, 16 часов
Удостоверение о повышении квалификации N782412947771 от 29.12.2020 (рег. номер 7868Д)
-
повышение квалификации:
ФГАОУ ВО "ЮФУ"
(17.02.2021
-
30.04.2021)
Организация образовательной деятельности в условиях цифровизации, 72 часа
Удостоверение о повышении квалификации N612409220644 от 02.06.2021 (рег. номер 412.01-66/26100)
-
повышение квалификации:
АНО ВО "Университет Иннополис"
(15.05.2021
-
25.07.2021)
Цифровые технологии в преподавании профильных дисциплин, 144 часа
Удостоверение о повышении квалификации N160300012865 от 27.07.2021 (рег. номер 21У150-10982)
-
повышение квалификации:
ФГАОУ ВО "Тюменский государственный университет"
(10.12.2021
-
24.12.2021)
Введение в игровые решения в высшем образовании, 16 часов
Удостоверение о повышении квалификации, рег.номер 59592441453IO
-
повышение квалификации:
ФГАОУ ВО "ЮФУ"
(31.01.2022
-
26.02.2022)
Управление образовательными проектами, 36 часов
Удостоверение о повышении квалификации N612416635218 от 30.03.2022 (рег. номер 412.01-66/29840
-
повышение квалификации:
ФГАОУ ВО "ЮФУ"
(15.05.2023
-
04.06.2023)
Взаимодействие куратора учебной и (или) производственной практики (представителя работодателя) с обучающимся инвалидом, в том числе с применением дистанционных технологий
Удостоверение о повышении квалификации N612407476916 от 07.07.2023 (рег. номер 476-16/2342)
Дата начала общего стажа: 02.09.2002
Стаж по специальности (в годах): 22
Преподаваемые дисциплины:
-
Основы поведенческой экономики
Изучение данной дисциплины позволит расширить и углубить знания в области современной экономической теории на основе освоения категориального аппарата и современной методологии научного направления в изучении экономических явлений ;поведенческой экономики и экспериментальных методов; обрести компетенции, позволяющие обращаться к основным концепциям поведенческой экономики.
-
Управление персоналом в проектной деятельности
Целью изучения данной дисциплины является формирование у обучающихся системного представления о современном этапе развития концепции управления персоналом, подходах, технологиях и инструментах управления персоналом в проектной деятельности.
-
Маркетинг персонала
Дисциплина изучается с целью получения студентами основ теоретических знаний и практических навыков в области формирование основ стратегического управления персоналом, освоения навыков по разработке и реализации кадровой политики организации на основе принципов маркетинга для выявления потребности, формирования заказа организаций в обучении и развитии персонала в соответствии со сложившейся конъюнктурой
-
Управление производительностью труда
Дисциплина предназначена для формирования у студентов профессиональных компетенций в области организации и нормирования труда, включающих в себя: организацию системы, форм и технологий рационального взаимодействия работников со средствами производства и с другими работниками в рамках трудовых процессов сферы производства и услуг.
-
Управление персоналом организации
Цель изучения дисциплины - формирование системного представления и принципах, методах, функциях и технологиях управления персоналом.
-
Талант-менеджмент
Цели освоения дисциплины - расширение и углубление знаний в области современной экономики труда на основе освоения категориального аппарата и современной методологией научного направления в изучении экономических явлений и подходов к развитию сотрудников организаций.
Дополнительная информация:
В 2002 году окончила Ростовский государственный педагогический университет (ЮФУ) по специальности "Учитель технологии, экономики и предпринимательства".
С 2003 по 2011 год работала преподавателем кафедры менеджмента и экономики в Филиале ЮФУ в г. Новошахтинске Ростовской области.
С 2011 по 2015 год работала в должности преподавателя кафедры управления человеческими ресурсами экономического факультета ЮФУ.
С 2015 года занимает должность старшего преподавателя кафедры управления человеческими ресурсами ЮФУ.
Область научных интересов: "Устойчивое развитие региона, основанное на повышении конкурентоспособности человеческих ресурсов", "Производительность труда". Имеет 30 публикаций, из которых 3 учебно-методические.
За время педагогической деятельности Осипова И.В. принимала активное участие в организации и проведении городских круглых столов, межвузовских конкурсов бизнес-проектов, осуществляет руководство научно-исследовательской работой студентов, подготовку докладов студентов к участию в региональных и международных конференциях, принимала участие в организации и проведении Международной научно-практической интернет-конференции "Проблемы регионального и муниципального управления развитием шахтерских территорий", проводимой кафедрой менеджмента и экономики.
С 2015 по 2018 годы отвечала на организацию, проведение и сопровождение практик студентов экономического факультета. Занималась мониторингом трудоустройства выпускников экономического факультета.
С 2011 по 2018 годы занималась разработкой учебных и рабочих планов программ бакалавриата и магистратуры по направлению "Управление персоналом".
Осипова И.В. принимала участие в довузовской работе экономического факультета, являясь преподавателем курсов "Основы экономики", "Основы менеджмента", "Связи с общественностью" в профильных классах г. Аксая.