Университет – это образовательный и научно-исследовательский центр, место, которое призвано воспитывать и просвещать молодежь, предоставлять возможности всесторонней реализации. Реализуя сквозное направление своей деятельности — молодежную политику, ЮФУ заботится о том, чтобы вместе с качественным образованием студенты получали все возможности для раскрытия своего потенциала, творческого и предпринимательского начала. Молодежная политика – одно из 10 институциональных направлений, входящих в программу стратегического академического лидерства «Приоритет-2030».  Структуру этого направления определяет модель активного обучающегося, осознанно выбирающего и самостоятельно созидающего участника жизни университета.

«Молодежная политика» Приоритет-2030 ЮФУ направлена на переход от широкого разрозненного набора мероприятий к ориентации на индивидуальные особенности обучающихся и формирование сообществ через развитие системы мотивации для вовлечения молодежи в исследовательскую и проектную деятельность, популяризацию научно-технического творчества, предпринимательской и инновационной деятельности молодежи, развитие форм интеллектуального досуга обучающихся и активной гражданской позиции», – отметил руководитель программы проектов «Молодежная политика», начальник Проектного офиса программы развития ЮФУ Руслан Денисов.

Наука рядом: развитие исследовательских компетенций обучающихся через вовлечение в реальные проекты и работу студенческих научных объединения (СНО)

Мероприятия в рамках молодежной политики направлены на содействие в развитии исследовательских компетенций. Доля молодых исследователей в созданных исследовательских лабораториях составила 75%. Всего для реализации проектов в рамках ПСАЛ «Приоритет-2030» привлечено более 340 обучающихся бакалавриата и магистратуры ЮФУ. 

В области реализации молодежной политики создана и функционирует система мероприятий по поддержке развития СНО и СКБ университета. В 2023 году в ЮФУ во второй раз прошёл конкурс на получение внутренних грантов для развития студенческих научных объединений по двум номинациям: «Научные исследования» и «Научное просвещение». Призовой фонд Конкурса составил 1 600 000 рублей.

В первой номинации грантовую поддержку получили проекты, направленные на получение и применение новых знаний в конкретной научной области, решение фундаментальных научных задач, проведение научных исследований и осуществление опытно-конструкторских работ. Так, например, по итогам конкурса 2022 года представители СКБ «Акустика» под руководством старших наставников разработали маломерное безэкипажное судно для гидроакустических исследований прибрежных зон.

Во второй номинации денежная помощь досталась проектам, направленным на популяризацию научно-исследовательской деятельности.

Представителями СНО и студенческого медиа «Вкурсе ТВ» инициирован научно-популярный проект «Научи ректора», в котором обучающиеся, представители СНО, СКБ и научных коллективов демонстрируют ректору ЮФУ Инне Шевченко различные направления, с которыми они сталкиваются в своей профессиональной и учебной деятельности, рассказывают теорию и показывают на практике. На сегодняшний день опубликовано 4 видео-выпуска, посвященных микробиологии, 3-D моделированию, физике, а также истории записи кавера на песню «На заре», который исполнили студенты вместе с ректором.

Реализуется проект «Фестиваль актуального научного кино (ФАНК)», который включает эксклюзивные просмотры и обсуждение фильмов с участием представителей СНО, а также проект «ИТ-песочница», в рамках которого обучающиеся под руководством наставников из ИТ-компаний участвуют в разработке ИТ-решений в интересах индустрии, бизнеса и технологического суверенитета нашей страны.

Интеллектуальный досуг: сочетание традиционного и неформального 

Одной из уникальных инициатив молодежной политики университета является платформа «Интеллектуальный досуг», которая включает в себя систему культурно-просветительских проектов, неформальное образование и события разной направленности как элемент открытой образовательной среды университета.

«Интеллектуальный досуг – это сочетание традиционного и нетрадиционного, личного и общего, возможности и желания. Возможность ходить в театры, галереи, музеи. Возможность смотреть, обсуждать, критиковать и восхищаться. Возможность высказывать свою позицию, формулировать вопросы и представлять свои идеи», – отмечает ректор ЮФУ Инна Шевченко.

 Отличительной чертой проекта «Интеллектуальный досуг» является формат сезонов – открытых тематических мероприятий:

• «Арт-сезоны ЮФУ» – цикл мастер-классов и лекций в области архитектуры и искусства. В 2022 году в рамках «Арт-сезонов» прошло более 30 мероприятий, среди которых мастер-классы «Стиль, Имидж, Мода», где студенты узнали все о секретах подбора гардероба, лекции о кинетическом, декоративно-прикладном искусстве, а также художественная резьба по дереву и бесплатные показы документального кино о науке и технологиях в рамках ДНК «ФАНК».
• «Театральный сезон ЮФУ» – цикл совместных мероприятий с театрами Ростовской области: коллективные посещения театральных постановок, мастер-классы профессиональных актёров, экскурсии и т.д. Совместно с Ростовским академическим театром драмы им. М. Горького проведён второй «День театра в Южном федеральном университете», в котором приняли участие более 950 человек. 
•  «Сбер сезон ЮФУ» – в ноябре 2023 года стартовал первый «Сбер сезон», который включает лекции, практики по креативному мышлению и эффективным переговорам, а также управленческие поединки на площадках Южного федерального университета и Сбера. Особенностью данного проекта является участие партнёра – ПАО «Сбербанк», что обеспечивает новый уровень достижения образовательного результата. В рамках сезона обучающиеся развивают свои soft skills через уникальные практики и форматы, которые предоставит Сбер.

Мероприятия «сезонов» направлены на развитие неформального образовательного пространства университета и универсальных компетенций обучающихся.  Обучающимся ЮФУ предоставляется дополнительная возможность развития индивидуальной образовательной траектории через открытые мероприятия неформального образования, в том числе с привлечением партнеров.

• Также в рамках проекта создаются и развиваются дискуссионные площадки для неформального корпоративного взаимодействия. Среди них бизнес-клуб «АнтиПара» – формат неформального взаимодействия студентов и представителей бизнес-сообщества (более 10 встреч в 2023 г.), проект «Кофе с ректором» – площадка, объединяющая молодых ученых, преподавателей и сотрудников университета (2 встречи в 2023 г.,  посвященные развитию когнитивных наук, науковедению и развитию истории науки). А также площадка «Просто наука», направленная на привлечение внимания к проблеме чистоты русского языка, «Клуб мышления ЮФУ» и др.

Из вуза в бизнес: развитие предпринимательства

Южный федеральный университет входит в число лидеров среди вузов России, которые развивают навыки студенческого технологического предпринимательства. Важнейшим элементом развития таких навыков студентов ЮФУ являются тренинги предпринимательских компетенций, которые являются отправной точкой предпринимательской карьеры.  

Так, в рамках тренингов предпринимательских компетенций в 2023 году было обучено более 3500 человек из Южного федерального округа, в том числе 850 представителей ЮФУ. Партнеры-площадки: СевГУ, КФУ, НПИ, АГУ (Астрахань). Партнеры-поставщики тренингов: Иннополис, УК РВК, Открытые инновации, Пятигорский университет.  участие более 2000 обучающихся.

Развитие полного цикла бесшовного сопровождения стартап-проектов в 2023 году осуществило сопровождение 32 проектов в рамках конкурса «Студенческий стартап» ФСИ, победителями конкурса стали 22 заявки, в рамках демо-дней «Sfedu Exponent» перед инвесторами и бизнес-ангелами выступило 23 стартап-команды, также 19 обучающихся защитили дипломы в формате «Стартап как диплом».

На базе ЮФУ реализуются проектно-образовательные интенсивы «SfeduNet», где более 500 человек в год реализуют проекты: заказные, исследовательские, предпринимательские и трансформационные, направленные на решение глобальных проблем настоящего и будущего. Помимо этого, действуют акселерационные программы, в которых около 1500 студентов каждый год принимают участие и создают свои стартап-проекты в сопровождении экспертов рынка, трекеров и действующих предпринимателей.

Стартап-студия ЮФУ «Южная фабрика стартапов» позволяет обучающимся создавать компании и проверять бизнес-идеи. Ее преимущества перед другими форматами — нацеленность на извлечение реальной прибыли и серьезной финансовой поддержке за счет средств самой студии и внешних инвестиций: от Фонда содействия инновациям, инновационного центра «Сколково» и других инвесторов.  Данная студия является единственной в Ростовской области.

«Мы помогаем студентам и сотрудникам в реализации идей и создании жизнеспособных продуктов. Для этого мы создаем бесшовную систему развития проектов, организуем междисциплинарные мероприятия по развитию проектов и предпринимательства по ЮФУ. Мы сопровождаем всех ребят, которые подаются на гранты, готовим к конкурсу студенческих стартапов, а также осуществляем тьюторскую поддержку проектных команд на постоянной основе. Кроме того, наши студенты имеют возможность на основе своих стартапов написать диплом и защитить его в формате «стартап как диплом», – рассказал начальник управления маркетинговых инициатив и стратегических коммуникаций ЮФУ Станислав Труфанов.

Таким образом, реализация молодежной политики университета направлена на воспитание студентов Южного федерального университета как самостоятельных и инициативных специалистов, развивающих не только образовательные и научные компетенции, но и свои «мягкие навыки» для успешной профессиональной деятельности на современном рынке труда. В этих условиях важнейшей задачей университета в рамках Программы стратегического академического лидерства «Приоритет-2030» становится создание условий и среды для формирования гармонично развитой личности каждого обучающегося.