№ п/п

Наименование должности

Доли ставок

Направление подготовки (профильные дисциплины)

Квалификационные требования к должности

Условия трудового договора

1

Старший

научный сотрудник

0,25

38.04.01 Экономика

Кластеры, сети и партнерства в цифровой экономике (Clusters, networks and partnership in the digital economy)

1. Возраст: до 28 лет (включительно).
2. Образование: высшее образование по направлению: «Экономика» или другим смежным специальностям.
3. Опыт работы: не менее 10 лет или без предъявления требований к стажу работы при наличии ученой степени.
4. Профессиональные компетенции: наличие научных публикаций или проектов по тематике, связанной с индустриальным развитием, формированием инновационных экосистем, применением технологий искусственного интеллекта в решении задач экономического развития.
5. Иное: для выпускников аспирантуры, не имеющих требуемого стажа, возможно назначение на должность старшего научного сотрудника при наличии ученой степени и рекомендации ученого совета вуза (факультета) и подтвержденного опыта исследовательской работы в период обучения.

1. Трудовые функции: участие в разработке и реализации молодежных научно-исследовательских проектов по приоритетному научному направлению управление индустриальным развитием, разработка моделей циркулярной экономики; сбор информации по теме исследования; моделирование; анализ и интерпретация результатов исследования; публикации по теме исследования; подача заявок на грант.

2. Срок трудового договора: с 01.07.2026г. по 30.06.2028г.

3. Размер заработной платы: 13004,75 рублей.