Конкурс проводит Институт истории и международных отношений.
|
№ п/п |
Наименование должности |
Доли ставок |
Направление подготовки (необходимые профильные дисциплины) |
Квалификационные требования к должности (необходимый профиль базового образования, стаж научно-педагогической работы, ученая степень) |
|
1. |
Ведущий научный сотрудник
|
0,5 |
46.00.00 Исторические науки |
Ученая степень – кандидата исторических наук / PhD. Публикации в ведущих рецензируемых российских и зарубежных научных изданиях – 3 статьи за последние 5 лет. Публикации в научных изданиях по профилю, включенных в перечень изданий ВАК Минобрнауки РФ и РИНЦ – 3 статьи за последние 5 лет. Стаж научно-педагогической работы – не менее 3 лет. Участие в научных конференциях – 5 за последние 3 года. |
|
2. |
Ведущий научный сотрудник
|
0,5 |
46.00.00 Исторические науки |
Ученая степень – кандидата исторических наук / PhD. Публикации в научных изданиях по профилю, включенных в перечень изданий ВАК Минобрнауки РФ и РИНЦ – 3 статьи за последние 5 лет. Стаж научно-педагогической работы – не менее 3 лет. Участие в научных конференциях по проблематике исследований. |
|
3. |
Ведущий научный сотрудник
|
0,5 |
09.00.00 Философские науки |
Ученая степень – кандидата философских наук / PhD. Публикации в научных изданиях по профилю, включенных в перечень изданий ВАК Минобрнауки РФ и РИНЦ – 3 статьи за последние 5 лет. Стаж научно-педагогической работы – не менее 3 лет. Участие в научных конференциях по проблематике исследований. |
- Дата проведения конкурса 13 марта 2026 г.
- Место проведения конкурса (адрес структурного подразделения)
344000, Ростовская область, г. Ростов-на-Дону, ул. Пушкинская, д. 140
- Срок подачи заявления для участников в конкурсном отборе до 6 марта 2026 г.
- Условия трудового договора.
Перечень основных трудовых функций:
- проведение и публикация результатов индивидуальной или в рамках отдельных научных групп исследовательской работы в области изучения социалистических и постсоциалистических обществ по направлениям: анализ модернизационных процессов в «незападных» странах, идеологии социалистических стран, проблемы изучения массового общества в творчестве отдельных интеллектуалов;
- проведение и публикация результатов индивидуальной или в рамках отдельных научных групп исследовательской работы в области изучения современных технологий и практик преподавания истории и обществознания, принципов теории воспитания и глубинной дидактики, обобщения духовно-нравственных тенденций и практик субъектов образования;
- проведение и публикация результатов индивидуальной или в рамках отдельных научных групп исследовательской работы в области международных отношений, мировой экономики и анализа данных, региональных и транснациональных интеграционных проектов, современных политэкономических практик;
- изучение научных материалов, отечественного и зарубежного исследовательского опыта по исследуемой тематике;
- составление отчетов (разделы отчета) по теме или ее разделу (этапу, заданию);
- участие во внедрении результатов исследований и разработок.
5. Перечень количественных показателей эффективности труда:
- публикация в научных изданиях по профилю, включенных в перечень изданий ВАК Минобрнауки РФ и РИНЦ – не менее 2 до окончания срока действия договора;
- выступление с докладом/сообщением на научном или научно-практическом мероприятии при наличии подтверждающего сертификата или программы мероприятия – не менее 2 до окончания срока действия договора.
Срок договора: с момента заключения до 30.06.2027 г.
За выполнение трудовых обязанностей Работникам устанавливается: заработная плата в размере 31 145 руб. (должностной оклад), выплаты компенсационного характера, предусмотренные Трудовым кодексом Российской Федерации, Положением об оплате труда работников ЮФУ и иными локальными нормативными актами ЮФУ, стимулирующие выплаты за достижение показателей эффективности в соответствии с Положением об оплате труда работников Южного федерального университета. На Работника распространяются льготы, гарантии и компенсации, установленные законодательством Российской Федерации, нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, Коллективным договором и локальными нормативными актами ЮФУ.
Руководитель структурного подразделения _____________ М.А. Пономарева подпись расшифровка
«21» января 2026 г.
Краткая ссылка на новость sfedu.ru/news/79545
